Archivo mensual: Octubre 2020

Economía del comportamiento: aprende sobre sus conceptos básicos y aplicaciones

por Bertha Briceño – Arianna Orozco – Marcela Galvis Restrepo  La economía del comportamiento (behavioral economics) ha tomado fuerza como un instrumento para crear políticas públicas que se adapten a la manera de pensar y tomar decisiones de los ciudadanos. Esta rama de la economía busca comprender … Sigue leyendo

Publicado en Pensamiento estratégico, Toma de decisiones | Etiquetado , , , , , , , , , , , , | Deja un comentario

Planeación Financiera para Generar Valor

por Diego Gaitán Amaya “La planeación financiera no se refiere simplemente a la construcción de un flujo de caja para evaluar la liquidez y definir planes de acción. Los empresarios deben trazar una ruta que promueva la generación de valor y preparar al … Sigue leyendo

Publicado en Cambio, Control, Management, Pensamiento estratégico | Etiquetado , , , , , , , | Deja un comentario

Abandonar la certeza… ¡bienvenido, miedo!

por María Abraham Nos toca vivir un momento único, inédito. No lo elegimos, no podemos adjetivarlo, solo transcurrirlo y sumergirnos en él. Estos momentos críticos tienen un factor común: la incertidumbre. No sabemos cómo terminan, cuándo, cómo nos afectarán, cuáles serán … Sigue leyendo

Publicado en Cambio, Pensamiento estratégico, Resolución de problemas | Etiquetado , , , , , , , , , , , | Deja un comentario

Cadenas de maltrato

Por Xavier Marcet Miren, tener una empresa es competir. Es una carrera para crear valor a los clientes. Y en esa carrera uno está siempre muy acompañado por la competencia. Los océanos azules son raros y en cualquier caso duran … Sigue leyendo

Publicado en Management, Pensamiento estratégico | Etiquetado , , , , , , , , , | Deja un comentario

Cómo lograr que la Empatía sea clave en la Cultura de una Organización

Por Isabel Carrasco González Jamil Zaki en hbr.org del pasado 30 de mayo recuerda las palabras de Tim Cook en 2017 a los graduados de MIT en las que advertía a éstos que “Las personas tratarán de convenceros de que debéis mantener a … Sigue leyendo

Publicado en Empatía, Management, Pensamiento estratégico, Pilar 3 | Etiquetado , , , , , | Deja un comentario

La Inteligencia contextual en la empresa

por Alejandro Santos Millones de empresas desaparecen cada año en todo el mundo, la gran mayoría se extinguen  por su incapacidad de conocer las condiciones de mercado circundante, por no interpretar los tiempos que se viven, no involucrarse en las … Sigue leyendo

Publicado en Inteligencia, Pensamiento estratégico, Pilar 2, Uncategorized | Etiquetado , , , , | Deja un comentario

Las dos únicas destrezas que necesitarás para el resto de tu vida según Yuval Noah Harari

El historiador y filósofo autor de “Sapiens: De animales a dioses” advirtió que la revolución tecnológica no será un evento, sino una serie constante, y dos habilidades principales marcarán la diferencia entre sobrevivir y sucumbir a las perturbaciones sucesivas en … Sigue leyendo

Publicado en Cambio, Tendencias | Etiquetado , , , , , , , , , | Deja un comentario

Análisis PESTEL: en qué consiste, cómo hacerlo y plantillas

por Jorge Irigaray García de la Serrana El análisis de los recursos y el mercado es fundamental para la puesta en marcha de un negocio. Cuando se realiza siguiendo unos parámetros básicos, se convierte en el marco de acción ideal para cualquier … Sigue leyendo

Publicado en Emprendedores y Emprendimientos, Management, Pensamiento estratégico | Etiquetado , , , , , , , , , | Deja un comentario

Matriz de Ansoff, cómo hacer crecer tu startup

por Pascual Parada Torralba Las estrategias de crecimiento empresarial son esenciales para la consolidación de las empresas, pero además, son críticas para las startups digitales. Existen herramientas que te pueden ayudar a crecer. La Matriz de Ansoff es una herramienta de análisis estratégico … Sigue leyendo

Publicado en Emprendedores y Emprendimientos, Management, Pensamiento estratégico | Etiquetado , , , , , , , , , | Deja un comentario

Qué es la inteligencia contextual, cómo se puede desarrollar y por qué la buscan los empleadores (para cargos de liderazgo)

por Margarita Rodríguez La pandemia nos está enfrentando a nuevos retos laborales, pero los principios del buen liderazgo parecen no cambiar. Quizás sin advertirlo, el profesor de la Universidad de Harvard Tarun Khanna me dio la primera lección de lo … Sigue leyendo

Publicado en Cambio, Inteligencia, Liderazgo, Pensamiento estratégico, Pilar 1, Pilar 2 | Etiquetado , , , , , , , , , , , , , , | Deja un comentario