Archivo de la etiqueta: Supervivencia

5 mecanismos básicos que promueven la cooperación. ¿Somos egoístas o buscamos el bien común?

Publicado el Agosto 20, 2019 por mrm

Por Guadalupe de la Mata ¿Somos egoístas o buscamos el bien común? De alguna manera la respuesta a esta esta pregunta tiene un impacto fundamental en cómo nos planteamos la vida y las relaciones con los demás. Además tiene enormes implicaciones … Sigue leyendo →

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Eficacia y eficiencia: ¿las aplicás en tu negocio?

Publicado el Marzo 21, 2019 por mrm

En el día a día de tu emprendimiento hace falta poner en práctica estos dos conceptos centrales de la economía, para asegurar el uso racional de tus recursos. por María Laura Lecuona Los conceptos de eficacia y eficiencia son esenciales Un … Sigue leyendo →

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Empresas que caen (Jim Collins)

Publicado el Enero 2, 2019 por mrm

por Daniel Blanco “Empresas que Caen” (Jim Collins, 2009) nos relata que cualquier empresa puede ser vulnerable independientemente de su pasado, tamaño o poder acumulado. Collíns utiliza la palabra declive y la compara con una enfermedad cuya detección es complicada y … Sigue leyendo →

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Empresas más allá del beneficio

Publicado el Mayo 31, 2017 por mrm

Por Xavier Marcet Muchas personas hemos creado empresa porqué nos pareció que era una buena forma de defender nuestra vida profesional. Y en el momento de crearla, seguramente acumulamos más ansiedades que reflexiones profundas sobre el papel de la empresa … Sigue leyendo →

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Invertir la pirámide de Maslow. El otro prisma

Publicado el Noviembre 10, 2015 por mrm

Por Montse Vila @Buenhabit Bienestar es el conjunto de factores que facilitan satisfacer a un individuo sus necesidades, tanto físicas, sociales como psicológicas. Maslow, a través de su célebre pirámide, reagrupó las necesidades fundamentales en cinco categorías: fisiológicas, de seguridad, sociales, de estima … Sigue leyendo →

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No seamos ingratos con nuestras musas inspiradoras

Publicado el Septiembre 8, 2015 por mrm

Por: Eduardo Kastika – @EduardoKastika ¿Qué sucede con las empresas en donde la creatividad importa muy poco? Nada. Hay empresas que no le dan ningún tipo de importancia a la creatividad. Desprecian el talento creativo y sobreviven como pueden absorbidas … Sigue leyendo →

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El proceso de Planeamiento: Objetivos y Estrategias (y viceversa)

Publicado el Noviembre 5, 2014 por mrm

Por Mariano Ramos Mejía Continuamos nuestro camino por el Proceso de Planeamiento de acuerdo a lo que definimos cómo el Mapa del recorrido. Luego de realizar el Análisis situacional, de procurar la Definición del Éxito y de una Visión Compartida y de desarrollar el tema de … Sigue leyendo →

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