Resultados de la búsqueda para: líder

Cómo Mejorar Nuestro Lenguaje Como Líderes

Jonah Berger en bigthink.com del pasado 27 de marzo ofrece 4 tácticas esenciales para mejorar nuestro lenguaje como líderes y la comunicación con nuestros equipos. Se centran en 3 ideas claves: a).- Solemos centrarnos en palabras grandilocuentes al hablar y escribir , aunque distintas investigaciones muestran que palabras “pequeñas” tienen, también, grandes efectos. b).- Los rellenos y vueltas … Continúa leyendo Cómo Mejorar Nuestro Lenguaje Como Líderes

¿Cómo liderar exitosamente los cambios organizacionales?

Por Jhuliana Uzcátegui    Las empresas hoy en día están en constante transformación; por lo que las personas que hacen vida en ellas, tienen que adaptarse rápidamente a los cambios que plantea el entorno para no ser superados por la competencia ni sucumbir ante la feroz dinámica del mercado. Es por ello que, la creatividad … Continúa leyendo ¿Cómo liderar exitosamente los cambios organizacionales?

Grandes líderes: expertos y novatos al mismo tiempo

Por: Eduardo Kastika – @EduardoKastika Un equipo es un sistema. Una fábrica, también. Un bosque, diez chicos jugando a la mancha-puente, el aparato digestivo, un panal de abejas, un club, una célula… Son sistemas. Los sistemas contienen personas, materias primas, herramientas, información… Todo esto, organizado para alcanzar un propósito: hay reglas, hay canales de comunicación, hay roles, hay metas… … Continúa leyendo Grandes líderes: expertos y novatos al mismo tiempo

Liderar en remoto

Por Manel Muntada Colell A menudo suelen utilizarse los términos mandar, dirigir y liderar, si no como sinónimos, si con diferencias sutiles e imprecisas, pero es importante diferenciarlos ya que es muy distinto mandar a un equipo, que dirigirlo o liderarlo. Respecto a mandar no hay ninguna duda, hay alguien que ordena y la otra … Continúa leyendo Liderar en remoto

La mentira y el liderazgo

por Cesar de la Paz En estos tiempos la comunicación lo es todo, tanto en la sociedad como en las organizaciones. Qué se dice, cómo se dice y posiblemente qué no se dice parece un factor determinante para el funcionamiento -comercial- del mundo. Esto, lo tenemos más que asumido. ¿Esto significa que mentir está justificado … Continúa leyendo La mentira y el liderazgo

¿Qué liderazgo tenemos? Miremos la calidad de los seguidores

por Juan Manuel Parra Las elecciones no sólo dan muestras sobre liderazgo desde la perspectiva de los candidatos sino también desde el tipo de seguidores que los apoyan. Entre troles y fanáticos, los seguidores fueron grandes protagonistas, por la visibilidad que han adquirido gracias a las redes sociales, aunque lo que vimos no sea una seña … Continúa leyendo ¿Qué liderazgo tenemos? Miremos la calidad de los seguidores

El experimento central sobre liderazgo

Por Visi Serrano @UvedeVisi Una de las primeras y más influyentes investigaciones acerca de los efectos del estilo de liderazgo fue llevada a cabo en 1939 por K. Lewin, R. Lippitt y R. White. El experimento se realizó en un campamento de niños de 10 años, en el que los mandos (monitores) eran adultos. Los … Continúa leyendo El experimento central sobre liderazgo

Liderar es llenar las agendas de sentido

Por Xavier Marcet Somos los profesionales que se esculpen a través de nuestras agendas. Aquello a lo que dedicamos el tiempo nos define. También la intensidad y la eficiencia con la que usamos el tiempo. Cada uno tiene su tempo y lo encaja como puede en el ritmo con el que viven las organizaciones dónde … Continúa leyendo Liderar es llenar las agendas de sentido

4 cosas que comparten un líder y un director de orquesta

La esencia del liderazgo es un enigma, que, si lo tiene, aún busca su ADN. En una charla TED, Benjamin Zander, reconocido director de orquesta estadounidense nos da algunas pistas sobre los elementos que lo componen, mediante una analogía entre: música, su rol como director de orquesta y liderazgo. El director, comienza contando la historia de … Continúa leyendo 4 cosas que comparten un líder y un director de orquesta

La lógica de la humildad en el liderazgo

Por Manel Muntada Colell La palabra “liderar” sigue siendo un concepto controvertido para todas aquellas personas con responsabilidad sobre equipos. Qué ha de ser un líder o preguntas como si el líder nace o se hace siguen apareciendo en cualquier foro donde se trate el tema. Muchas personas asocian la palabra líder con alguien visionario, … Continúa leyendo La lógica de la humildad en el liderazgo